Ihre Aufgaben:

• Fertigung von textilen orthopädischen Hilfsmitteln nach Maß in Zusammenarbeit mit Orthopädietechnikern
• Maßnehmen und Festlegung der richtigen Längen- und Proportionsmaße
• Erstellung von Entwürfen und Schnittmustern
• Durchführung von Änderungen und Reparaturen
• selbstständige Bedienung, Überwachung und Pflege der Nähtechnik

Ihr Profil:

• mehrjährige Erfahrung in Nähtechnik und Herstellung von Einzelstücken erwünscht
• selbstständige und präzise Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke
• Freude am Umgang mit Menschen sowie Einfühlungsvermögen und Hilfsbereitschaft
• sicheres und freundliches Auftreten
• Engagement und Zuverlässigkeit
• allgemeine EDV-Kenntnisse erwünscht
• Teamfähigkeit und Lernbereitschaft

Unser Angebot:

• eine kreative, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Perspektive
• monatlicher steuerfreier Sachbezug
• betriebliche Altersversorgung (JO!-Rente)
• betriebliche Krankenzusatzversicherung
• Fahrtkostenzuschuss
• Dienstrad-Leasing
• weitere Prämien und Vergünstigungen speziell für ORTHOVITAL-Mitarbeiter

Über uns

Als Komplettversorger in den Bereichen Orthopädietechnik, Orthopädieschuhtechnik, Sanitätsfachhandel, Rehatechnik, Kinderrehabilitation und Homecare sind wir seit über 30 Jahren eines der führenden Sanitätshäuser in der Region. Rund 90 engagierte Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen an acht Standorten gewährleisten eine hochwertige und wohnortnahe Hilfsmittelversorgung unserer Kunden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Senden Sie Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung bitte per E-Mail als PDF-Datei oder per Post an folgende Adresse:

ORTHOVITAL GmbH
Herrn Ulf Hensling
Magdeborner Straße 19
04416 Markkleeberg
hensling(at)orthovital.de

Bitte beachten Sie, dass E-Mail-Anhänge nur als PDF-Format berücksichtigt werden können. Mit dem Absenden Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass Ihre Daten gemäß unseren Datenschutzbestimmungen und des Bewerbungsprozesses gespeichert und verarbeitet werden.

Hinweis: Wir machen keine Unterschiede in Bezug auf Alter, Geschlecht, Handicap, Herkunft, sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Das gilt für unsere Kunden genauso wie für unsere Mitarbeiter.